Unternehmen
Ich spreche immer wieder mit Menschen, die auf der Arbeit unter dem Betriebsklima leiden. Die Gründe sind sehr vielschichtig:
- fehlende Kommunikation, gerade in schwierigen Zeiten
- fehlendes Vertrauen in die Führungskräfte
- sie fühlen sich nicht gesehen und/oder wertgeschätzt
- sie fühlen sich unsicher
- sie werden nicht da eingesetzt, wo sie sich wohl fühlen
- sie werden nicht richtig eingearbeitet
Betriebsklima verbessern – für mehr Erfolg und Zufriedenheit im Unternehmen
Ein positives Betriebsklima ist der Schlüssel zu motivierten Mitarbeitern, erfolgreichen Teams und einem gesunden Unternehmen. Konflikte, Missverständnisse oder mangelnde Wertschätzung können nicht nur die Produktivität senken, sondern auch zu hohen Kosten durch Fehlzeiten führen.
Als Friedensberaterin unterstütze ich Sie dabei, in Ihrem Unternehmen oder auch in ihrer Abteilung eine Kultur der Zusammenarbeit, Wertschätzung und Resilienz zu schaffen.
Meine Leistungen für Unternehmen
- Analyse des Betriebsklimas: Wo stehen Sie? Wo wollen Sie hin?
- Individuelle Beratung: maßgeschneiderte Lösungen bei konkreten Herausforderungen im Arbeitsalltag
- Workshops und Trainings: Für Führungskräfte und Teams zur Verbesserung von Kommunikation, Konfliktlösung und Teamdynamik.
- Vorträge: Inspirierende Impulse zu Themen wie Vertrauen, Resilienz, wertschätzende Führung und gesunde Unternehmenskultur.
Ihre Vorteile
- Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung.
- Reduzierung von Fehlzeiten und Fluktuation.
- Förderung von Innovation durch bessere Zusammenarbeit.
- Langfristiger Erfolg durch ein gesundes Arbeitsumfeld.
Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihr Unternehmen vor allem auch menschlich erfolgreicher zu machen – mit einem Betriebsklima, das begeistert, mit einer Unternehmenskultur, die nährt!
Warum ich?
- Langjährige Führungserfahrung: Als ehemalige Geschäftsführerin eines internationalen Unternehmens verstehe ich die Herausforderungen und Dynamiken in Organisationen aus erster Hand.
- Ganzheitlicher Ansatz: Ich kombiniere praktisches Unternehmens-Know-how mit tiefgreifendem Verständnis für zwischenmenschliche Prozesse und spirituelle Aspekte.
- Traumakompetenz: Ich kann bei der Erarbeitung und Implementierung traumasensibler Maßnahmen sowie Mitarbeiter bei der Bewältigung von emotionalen Belastungen und Traumata unterstützen, was zu einem gesünderen Arbeitsumfeld beiträgt.
- Systemischer Blick: Als systemischer Aufstellungscoach bringe ich verborgene Dynamiken ans Licht und finde nachhaltige Lösungen für organisatorische Herausforderungen.
- Authentizität und Erfahrung: Meine persönlichen Erfahrungen und Erkenntnisse ermöglichen es mir, Klienten auf einer tiefen, authentischen Ebene zu begleiten.
- Fokus auf Betriebsklima: Ich weiß um die Wichtigkeit eines positiven Arbeitsumfelds für den Unternehmenserfolg und entwickle auf Ihre Situation angepasste spezifische Strategien zur Verbesserung des Betriebsklimas.
- Maßgeschneiderte Lösungen: Bei mir gibt es keine Standardlösungen, sondern ich entwickele individuelle Ansätze, die auf die spezifischen Bedürfnisse jedes einzelnen Unternehmens zugeschnitten sind.
